• Recibieron universitarios de los campus Aeropuerto, Amealco, Centro Universitario, Concá y Tequisquiapan.

A través de la beca “Apoyo de reducción de brecha digital”, impulsada por la Rectoría y la Facultad de Ingeniería (FI), 23 estudiantes de los campus Aeropuerto, Amealco, Centro Universitario, Concá y Tequisquiapan podrán llevar sus estudios de licenciatura en condiciones óptimas por medio de la entrega de laptops, tablets, discos duros y apoyos para pago de servicio de internet.

Dichas acciones contribuyen a cumplir Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la Organización de las Naciones Unidas (ONU), beneficiando en esta edición a los estudiantes:

• Loreto Isabel Espinoza Chacón, Daniela Doni Montoya Córdoba y Cinthya Alejandra Zúñiga Castillo, del campus Aeropuerto.
• Josué Cruz Olvera y María Fernanda Montoya Luna, del campus Amealco.
• Darwin Josué Cabrera Soto, José Alberto Cano Piña, Karina Corona Vega, Raúl De Santiago Ramírez, Baruc Jiménez Hernández, Juan Pablo Moreno Carrillo, Aldo Yahir Navarrete Vázquez, Alexis Novoa Erreguín, Brian Romero Rivera, Ezequiel Sánchez Reza, Alan Eduardo Serrano Malagón y José Jesús Tamayo Hernández, del campus Centro Universitario.
• Erika Fernanda Aguado González, Noemí Alejandra Balderas Suárez y Hugo César Rubio Lugo, del campus Concá.
• Rigoberto Jesús Morales Reséndiz, del campus Tequisquiapan.

El Dr. Manuel Toledano Ayala, director de la Facultad, agradeció al Centro de Cómputo y al Departamento de Tutorías FI por el apoyo con las entrevistas para la detección de necesidades y la recomendación de apoyo específico para las y los alumnos. Asimismo, destacó que los recursos aplicados son un esfuerzo conjunto entre Rectoría y esta Unidad Académica.

“Recibimos 50 solicitudes y hoy entregamos a 23, eso es que casi una de dos solicitudes fue apoyada, lo que implica una gran responsabilidad y compromiso de los beneficiados”.

Por su parte, la secretaria de Vinculación y Servicios Universitarios, Mtra. Guadalupe Perea Ortiz -en representación de la rectora, Dra. Teresa García Gasca- celebró el ímpetu de la FI por continuar con una edición más de esta beca y señaló que es la única Facultad en la Universidad que ofrece este tipo de apoyo.

“Quiero reconocer el trabajo, la organización y espíritu de ayuda que tiene la Facultad, al mismo tiempo que fomenta la responsabilidad social”, indicó.

Erika Fernanda Aguado González, estudiante de Ingeniería Agroindustrial en Concá, expresó que “en medio de una época digital, el acceso a la tecnología es un derecho del cual todo alumno debería gozar, es muy gratificante estar aquí y ser beneficiada con un equipo de cómputo. Gracias por hacer posible este momento”.

“Acciones 2030” es un programa de la FI que asume el compromiso de sumar actividades e iniciativas al cumplimiento de los ODS de la ONU, un conjunto de 17 objetivos globales interconectados diseñados para lograr un futuro mejor y más sostenible para todos.

Reconociendo que no todos los alumnos tienen las facilidades para acceder a equipo tecnológico para continuar de manera eficaz con sus estudios en medio de la pandemia se creó la Beca de Apoyo de Reducción de Brecha Digital. Dicha acción abona a la “Reducción de las desigualdades” (10), la “Educación de Calidad” (4) y la igualdad de género (5) de las ODS.

Con el objetivo de consolidar un gobierno con equidad de género en busca de justicia laboral para las mujeres, el gobernador de Querétaro, Mauricio Kuri González, recibió la Certificación NMX-R-025-SCFI-2015, la cual ratifica el cumplimiento de instrumentos nacionales e internacionales en materia de igualdad y no discriminación, promoviendo el desarrollo de mejores prácticas en los centros de trabajo de la Secretaría de la Contraloría.

En su mensaje, el jefe del Gabinete, Rogelio Vega Vázquez Mellado, en representación del Gobernador, destacó que la actual administración estatal se ha caracterizado por la inclusión y el humanismo que predominan tanto en los procesos operativos como en las estrategias que tienen a bien mejorar la integridad de las y los queretanos.

«Hoy ponemos el ejemplo de un gobierno humano, sensible, incluyente y respetuoso de las diferencias que nos hacen una sociedad plural; estas acciones abonan también al fortalecimiento de nuestro Estado de Derecho y de nuestra democracia, y hace de gobierno del estado, uno de los mejores lugares para trabajar», subrayó.

Vázquez Mellado mencionó que con la certificación se refrenda el compromiso de la administración estatal por continuar trabajando a favor de los derechos humanos, la justicia, el fortalecimiento del tejido social y la igualdad entre hombre y mujeres, con la finalidad de cimentar un entorno de libertad y respeto en la entidad.

«Es una meta lograda, pero también compromete a conservar altos estándares en nuestras prácticas y políticas laborales, que buscan el bienestar y desarrollo integral de las personas trabajadoras. El gobernador nos ha pedido que sigamos trabajando para mantener vigente esta certificación y para lograr que más áreas se sumen a este reconocimiento», dijo.

En su momento, el socio-director Factual Services, S.C, Fernando Chiquini Barrios, explicó que dicha norma ha sido promovida, analizada, implementada y vigilada por la Secretaría del Trabajo y Prevención Social, el Instituto Nacional de las Mujeres y el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación, quienes contribuyen en la generación de una cultura que reconoce las habilidades y el desempeño de las personas.

“Dentro de las acciones a promover en una certificación de esta naturaleza se encuentran el propiciar un buen clima laboral en cuanto a oportunidades y trato, el promover un empleo digno hacia las mujeres y hombres, generar confianza y credibilidad en la institución, desarrollar facilidades en su estructura económica y en forma natural comprometerse hacia la mejora continua”, informó.

Asimismo, el secretario de la Contraloría, Oscar García González, agradeció la colaboración del Instituto Queretano de las Mujeres para lograr la certificación; en este sentido, señaló que el aprendizaje cosechado de manera colectiva respecto a la igualdad laboral y la no discriminación es de suma importancia replicarlo en todos los espacios de la vida.

La Certificación NMX-R-025-SCFI-2015 tiene como vigencia hasta el 29 de abril de 2029, misma que se obtuvo en la modalidad de multisitio ya que certifica los diversos centros de trabajo tendientes a construir un ambiente de igualdad laboral y no discriminación.

En el acto estuvieron presentes la directora del Instituto Queretano de las Mujeres, Marisol Kuri Lorenzo; el diputado federal, Felipe Fernando Macías Olvera; entre otras personalidades.

La Secretaría de Salud de Querétaro reportó este lunes cero defunciones por COVID-19 y se reportó que en los últimos tres días se han sumado 253 casos de la enfermedad en el estado (el sábado se reportaron 61 casos, el domingo se registró uno y este lunes 191), se trata de 145 mujeres y 108 hombres. El registro acumulado es de 143 mil 756 casos; 52% son mujeres y 48% son hombres.

Se dio de alta sanitaria a 382 pacientes, con lo que se tiene un registro de 135 mil 907 altas (94.54%).

Con sintomatología leve, aislamiento y manejo en su domicilio hay mil 106 pacientes y 28 hospitalizados, cinco de ellos se encuentran graves. Se han registrado seis mil 715 defunciones.

Con relación a la disponibilidad de camas de hospitalización general y con ventilador, con información del 3 de julio, se tiene una ocupación de 28 por ciento, con base en la Red Negativa de Infecciones Respiratorias Agudas (IRAG).

En Querétaro se registra cinco por ciento de ocupación de camas con ventilador y 46 por ciento en camas sin ventilador.

Se exhorta a la población a no automedicarse y, para prevenir la transmisión, mantener sana distancia entre personas (al menos un metro), lavarse las manos de manera frecuente con agua y jabón o utilizar soluciones alcoholadas a 70%, usar cubreboca cuando se asista a reuniones o eventos en sitios públicos o privados, sean lugares cerrados o al aire libre y en donde no se pueda mantener la distancia entre personas, así como en el transporte público y al interior de las instituciones educativas.

Asimismo, a quedarse en casa cuando se tienen enfermedades respiratorias y comunicarse al call center estatal 4421015205, para recibir orientación médica si se presenta alguno de los síntomas o signos como: dificultad para respirar (dato de gravedad), fiebre (mayor a 38 grados), dolor de cabeza, tos, dolor de garganta, escurrimiento nasal, dolor de pecho, alteración del olfato o del sentido del gusto.

Para más información sobre COVID-19 consulta los micrositios: coronavirus.gob.mx y covid19.queretaro.gob.mx