• El alcalde reconoció el trabajo que realiza el Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Municipio de Corregidora, así como priorizar el diálogo siempre en beneficio de sus agremiados.

El presidente municipal de Corregidora, Chepe Guerrero, entregó uniformes y equipo de trabajo a más de 450 trabajadores operativos de las Secretarías de Servicios Públicos, Obras Públicas, Gestión Delegacional, Administración, Movilidad y Desarrollo Social a fin de garantizarles las condiciones adecuadas para llevar a cabo su trabajo diario.

El alcalde recordó que Corregidora es el municipio mejor evaluado a nivel nacional en servicios públicos, esto gracias al trabajo que realiza el personal operativo de cada área para mantener, A Paso Firme, una demarcación limpia y ordenada.

“Lo menos que nosotros podemos hacer es buscar que ustedes tengan las mejores condiciones para llevar a cabo su trabajo, por eso hoy entregamos uniformes y equipamiento. Mi instrucción ha sido con los secretarios de ver la manera de hacerlo periódicamente para que estén en las mejores condiciones para realizar sus labores, y así, ni ustedes ni yo, pongamos pretextos a la ciudadanía para responder lo que nos pide”, señaló.

El titular de la Secretaría de Administración, Jorge Luis González Álvarez, agradeció al personal su trabajo, aseguró que “Ustedes son quienes en Corregidora hacen que todo funcione día a día, son quienes, cuando aún no amanece ya están en las calles, parques y oficinas cuidando que nuestra ciudad esté limpia, ordenada y lista para recibir a las familias y a sus visitantes”.

Walter Estrada Medina, Auxiliar de Áreas Verdes de la Secretaría de Servicios Públicos Municipales, en representación de las y los trabajadores, agradeció los nuevos uniformes y equipamientos otorgados, mismos que serán indispensables para la realización de sus labores con orgullo y dignidad.

Con el compromiso de construir una ciudad más justa, segura y equitativa para las mujeres, se llevó a cabo la Instalación del Sistema Municipal de Igualdad Sustantiva entre Mujeres y Hombres, y para Prevenir, Atender, Sancionar y Erradicar la Violencia contra las Mujeres.

Este sistema tiene como objetivo establecer mecanismos de coordinación interinstitucional para asegurar el cumplimiento de los derechos de las mujeres y avanzar en la eliminación de las brechas de desigualdad por razones de género, así como fortalecer las acciones en materia de prevención y atención de la violencia.

Durante el acto protocolario, se llevó a cabo la toma de protesta de las y los integrantes del Sistema, quienes, desde las diversas dependencias del gobierno municipal, sumarán esfuerzos para fortalecer la implementación de políticas públicas orientadas a la igualdad sustantiva, con perspectiva de género y enfoque de derechos humanos.

La ceremonia fue encabezada por el secretario de Gobierno, Federico de los Cobos y Vega, en representación del presidente municipal Felifer Macías, y la titular de la Secretaría de la Mujer, Vanesa Garfias Rojas, quien destacó la importancia de sumar voluntades y acciones institucionales para fomentar una vida libre de violencia para todas las mujeres del municipio.

Las y los integrantes que tomaron protesta en la Instalación del Sistema Municipal de Igualdad Sustantiva entre Mujeres y Hombres, y para Prevenir, Atender, Sancionar y Erradicar la Violencia contra las Mujeres, iniciaron formalmente sus funciones con el compromiso de fortalecer las políticas públicas con perspectiva de género. 

Participaron representantes de la Presidencia Municipal, el DIF Municipal, la Secretaría de la Mujer, la Sindicatura, regidurías y secretarías como Administración, Seguridad Pública, Desarrollo Social, Cultura, Servicios Públicos, Obras Públicas, Turismo, Gestión Delegacional, Deporte, Medio Ambiente, Movilidad, Planeación y Participación Ciudadana, Desarrollo Urbano, Desarrollo Económico, Atención Ciudadana, Finanzas, Innovación y Tecnología, Bienestar Animal y Secretaría del Ayuntamiento.

Con el objetivo de fortalecer la formación profesional de quienes buscan dar el siguiente paso en su desarrollo académico, la Universidad Politécnica de Querétaro (UPQ) abrió el primer proceso de admisión para sus programas de posgrado, el cual estará vigente del 1 de agosto al 30 de septiembre de 2025.

La convocatoria está dirigida a personas interesadas en alguna de las tres maestrías que ofrece la institución: Maestría en Ingeniería Administrativa (MIA), Maestría en Ingeniería en Sistemas Productivos y Tecnología Avanzada 4.0 (MISTA 4.0), y Maestría en Alta Dirección de las Organizaciones (MADO).

Los programas están diseñados para responder a las necesidades del sector productivo, ofreciendo una formación integral que combina conocimientos técnicos y visión estratégica para la toma de decisiones.

Desde la UPQ se impulsan opciones de formación que permitan a egresados y profesionistas externos desarrollarse en entornos de alta competitividad. La oferta de posgrados responde a los retos actuales de la industria y las organizaciones. Las personas interesadas podrán consultar los requisitos y detalles del proceso en www.upq.mx.

La titular de la Secretaría del Trabajo (ST), Liliana San Martín Castillo, sostuvo una reunión con integrantes de la Cámara Nacional de Comercio (CANACO SERVYTUR) de San Juan del Río, encabezados por su presidenta Rocío Hernández Romero, espacio en el que la funcionaria presentó el Programa Estatal de Empleo, cuyo objetivo es fortalecer la vinculación entre el sector productivo y las personas buscadoras de empleo, mediante acciones concretas que impulsen la empleabilidad, la capacitación y el desarrollo económico en el estado.

San Martín Castillo explicó que, este programa incluyen apoyos como el Seguro de Desempleo, Becas para la Formación de Talentos, Capacitación y Equipamiento para el Autoempleo, así como Apoyo para el Cuidado Infantil, Mujeres Operadoras de Transporte y el Distintivo Sin Brecha, así mismo puntualizó que, Gobierno del Estado trabaja de la mano con el sector empresarial para generar condiciones de empleo digno, inclusivo y sostenible para las y los queretanos.

• El evento se realizó con la finalidad de preservar la identidad y tradiciones del municipio.

Con el firme propósito de preservar las tradiciones y fortalecer el arte popular, el presidente municipal de El Marqués, Rodrigo Monsalvo Castelán, encabezó la Selección de la Muñeca Artesanal Representativa del municipio, un esfuerzo que busca visibilizar el talento local y proyectar el patrimonio cultural de la demarcación. El evento se llevó a cabo en las instalaciones del Centro Municipal de Jesús María, convocado a través del Instituto del Deporte y la Cultura (INDECU).

Durante su intervención, el alcalde destacó el orgullo que representa acompañar a las y los artesanos del municipio y subrayó la importancia de promover las raíces culturales que dan identidad a El Marqués. “Es un orgullo ver cómo nuestras raíces artesanales se mantienen vivas gracias al talento y la pasión de nuestras y nuestros artesanos”, señaló.

La convocatoria, emitida por la actual administración municipal, invitó a las personas artesanas de El Marqués a crear una muñeca inédita, elaborada con técnicas textiles y elementos culturales propios del municipio. Esta iniciativa busca que El Marqués cuente con su propia muñeca artesanal representativa, tal como ya sucede en otras demarcaciones del estado.

En total, se registraron 13 obras originales, confeccionadas por artesanas y artesanos locales, entre las que destacaron nombres como: La Marquesita Finita, Juanita, La Marquesita, La Marquesa, Mari, Atzintli, Chepita la Marquesita, Quetita, Flor Guerrera, La Marquesita (segunda obra), Matilde y Rafaela.

Cada creación incorporó detalles representativos de El Marqués, como bordados de la Iglesia Chiquita, la Iglesia de San Pedro, la celebración de El Gallo, y accesorios tradicionales como huipiles, faldas de manta y sombreros, resaltando el trabajo textil y el valor simbólico del municipio.

El jurado calificador, integrado por especialistas en arte popular, evaluó cada obra con base en tres criterios principales: calidad técnica, valor cultural y nivel estético.

Como resultado, la obra “Matilde”, elaborada por las artesanas Pureza Morales Hernández y Evelia López Serrano, fue elegida como la Muñeca Artesanal Representativa de El Marqués, recibiendo un premio único de 50 mil pesos.